Lowongan Dosen Universitas PGRI Yogyakarta (UPY) terbaru tahun 2015 ini merupakan salah satu loker dosen terbaru 2015 yang bisa Anda manfaatkan. Selain membuka lowongan dosen terbaru UPY, juga digelar lowongan kerja untuk tenaga teknisi, loker tenaga kearsipan UPY 2015.
Universitas PGRI Yogyakarta merupakan salah satu kampus atau perguruan tinggi di Yogyakarta yang sudah menyelanggarakan pendidikan tinggi dengan berbagai fakultas dan prodi atau jurusan. Jika di Kota Semarang ada Universitas PGRI Semarang atau UPGRIS, maka di Yogyakarta ada Universitas PGRI Yogyakarta.
Berikut lowongan dosen dan pegawai di Universitas PGRI yogyakarta terbaru tahun 2015:
A. Lowongan Dosen/Tenaga Edukatif:
1. Program Studi PGSD S1 (Kode: A-1)
2. Program Studi Bimbingan & Konseling S1 (Kode: A-2)
3. Program Studi Akuntansi S1 (Kode: A-3)
4. Program Studi Manajemen S1 (Kode: A-4)
5. Program Studi Pendidikan Matematika S1 (Kode: A-5)
6. Program Studi Teknik Informatika S1 (Kode A-6)
B. Lowoangan Tenaga Laboran (Kode: B)
C. Lowongan Tenaga Teknisi (Kode: C)
Berikut Tahapan Penerimaan Dosen dan Pegawai UPY:
1.Penerimaan Dokumen Lamaran, yaitu 08 Juni 2015 sampai 20 Juni 2015, digelar pada Jam Kerja (08.00 – 14.00 WIB) di Biro Administrasi Umum (Gedung Pusat UPY).
2. Pengumuman Hasil Seleksi Administasi, 25 Juni 2015, digelar pada pukul 12.00 WIB diumumkan di Papan Pengumuman dan website resmi UPY www.upy .ac.id.
3.Pengambilan Kartu Ujian Tertulis, pada 26 Juni 2015 sampai 27 Juni 2015 pada Jam Kerja di Biro Administrasi Umum.
4.Ujian/Seleksi Tertulis, digelar pada 28 Juni 2015, pada pukul 09.00 WIB sampai dengan selesai di Gedung C UPY.
5. Pengumuman Hasil Ujian Tertulis pada 1 Juli 2015 pukul 12.00 WIB di Papan Pengumuman dan www.upy.ac.id.
6.Tes Wawancara pada 2 Juli 2015, dimulai pada 09.00 WIB sampai selesai di Gedung Pusat UPY.
7. Tes Keterampilan pada 4 Juli 2015, pada pukul 09.00 WIB sampai selesai di Gedung C UPY.
8. Pengumuman Hasil Seleksi Calon Pegawai (Dosen dan teknisi) pada 7 Juli 2015 pada pukul 12.00 WIB di Papan Pengumuman dan www.upy.ac.id.
9. Pemberkasan pada 13 Juli 2015, pada pukul 10.00 WIB sampai dengan 12.00 WIB di Gedung Pusat UPY.
Persyaratan Pelamar:
1.Persyaratan Umum (untuk semua posisi):
a. Warga Negara Indonesia (WNI) atau Warga Negara Asing (WNA) yang telah memiliki izin kerja di wilayah hukum NKRI;
b. Berdedikasi tinggi;
c. Berusia maksimum 40 tahun untuk pelamar Tenaga Edukatif dan/atau maksimum 35 tahun untuk pelamar Tenaga Teknisi/Administrasi;
d. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang berkekuatan hukum tetap karena suatu tindak pidana.
e. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai suatu instansi/institusi;
f. Berkelakuan baik dan tidak pernah terlibat organisasi terlarang berdasarkan peraturan pemerintah/negara yang berlaku; dan
g. Berbadan sehat serta tidak mengkonsumsi narkotika, psikotropika, dan zat adiktif lain (bebas NAPZA).
2.Persyaratan Khusus:
a. Kode A‐1:Pendidikan S1 (PPKn, Psikologi) dan S2 (Ke SD an)
b. Kode A‐2 sampai dengan A‐5:Pendidikan S1 dan S2 (sesuai program studi)
c.Kode A‐ 6 : Pendidikan S1 dan S2 Sistem Informasi/Ilmu Komputer/Tek. Informatika
d.Kode B: Pendidikan D3/S1 Sistem Informasi
e.Kode C: Pendidikan D3/S1 Teknik Sipil/Listrik
f.Kode D: Pendidikan D3/S1 Kearsipan
Dokumen Lamaran (semua dalam format kertas ukuran A4) terdiri atas:
1.Surat Lamaran ditujukan kepada Ketua Pengurus YP‐ UPY cq Rektor Universitas PGRI
Yogyakarta;
2.Fotokopi KTP (yang masih berlaku) = 2 lembar;
3.Pas foto terbaru ukuran 3 x 4 cm = 2 lembar dan ukuran 4x 6 cm Sebanyak 1lembar;
4.Daftar Riwayat Hidup (Curriculum Vitae);
5.Fotokopi Ijazah dan transkrip nilai S1 dan S2 (dilegalisasi) masing ‐ masing 2 lembar;
6.Sertifikat TOEFL & TPA (bagi pelamar tenaga edukatif / Kode A ‐ 1 s.d. A ‐6) = 2 lembar
Apabila dinyatakan diterima, calon pegawai (pelamar) diwajibkan melengkapi dengan:
1.Fotokopi Ijazah pendidikan S1 dan S2 dilegalisasi (Kode A ‐ 1 s.d. A ‐ 6) masing ‐ masing 2
lembar;
2.Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Polres setempat (bila fotokopi harus
dilegalisasi) = 2 lembar;
3. Surat keterangan sehat dan bebas dari narkotika, psikotropika, dan zat adiktif lainnya yang
dikeluarkan oleh Dokter/RS resmi = 1 lembar;
4.Surat pernyataan (bermeterai Rp 6.000,00) bahwa yang bersangkutan tidak pernah
dihukum penjara/kurungan berdasarkan keputusan pengadilan berkekuatan hukum tetap sebanyak 1lembar;
5. Surat pernyataan (bermeterai Rp 6.000,00) bahwa yang bersangkutan tidak pernah
diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai pada suatu instansi/institusi;
6. Surat pernyataan (bermeterai Rp 6.000,00) bahwa yang bersangkutan tidak menjadi
pengurus suatu partai politik dan/atau anggota legislatif (MPR, DPR, DPD, DPRD);
7.Surat pernyataan (bermeterai Rp 6.000,00) bahwa yang bersangkutan sanggup menaati
peraturan yang berlaku di UPY dan sanggup mengabdi di UPY minimum selama 10 tahun.
8.Referensi pengalaman kerja (bila ada); dan
9.Foto kopi surat ijin kerja di wilayah hukum NKRI (bagi pelamar WNA).
Prosedur pemasukan Dokumen Lamaran:
1. Dokumen Lamaran dimasukkan dalam amplop tertutup ukuran folio dilem rapat, pada
bagian depan sudut kanan atas ditulis kode posisi yang dilamar, pada bagian depan
sebelah kanan bawah/tengah ditulis:
Kepada
Yth. Panitia Penerimaan Calon Pegawai UPY
Gedung Pusat UPY, Jl. PGRI I Sonosewu No. 117
Yogyakarta – 55182
Pada bagian depan sebelah kiri atas/tengah ditulis nama dan alamat pelamar.
2.Dokumen Lamaran dikirim atau dimasukkan langsung ke Biro Administras Umum di
Gedung Pusat UPY atau dapat dikirim melalui jasa pengiriman/ekspedisi dengan
ketentuan sudah diterima (sampai) di Biro Administrasi Umum UPY pada tanggal batas
akhir penerimaan sesuai jadwal selambat ‐ lambatnya pukul 15.00 WIB.
Informasi lebih lanjut, silahkan Download: PENGUMUMAN LOKER UPY 2015 dan kunjungi juga website resmi UPY www.upy.ac.id.ac.id.
Dipastikan, UPY juga akan membuka lowongan dosen terbaru 2016, 2017 dan seterusnya saat membutuhkan tenaga pendidik.
